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马云力挺996、刘强东讲《地板闹钟的故事》,背后的3大趋势值得注意……

2019-04-15 10:34 培训人社区

最近互联网企业的新闻有点多,其中舆论最关注的,就是互联网圈里的“996攻防战”(早9点工作到晚9点,一周工作6天)……

先是年初,电商企业有赞宣布996,创始人白鸦公开宣称这在未来是件好事。

后来京东也很快宣布996,曾经宣称不会开除任何一个兄弟的刘强东,发公开邮件,宣布坚决淘汰不能拼的人、业绩差的人、性价比低的人。

有搜狗员工在脉脉爆料,搜狗开始以加班时常裁员,大量员工每天磨洋工坚持满11小时。

搜狗 CEO 王小川回应时直称:有种赶快滚。可能也意识到了粗口问题,王小川随后发微博解释:公司没有强制加班。

而昨天,马云在内部交流会上关于996的演讲刷屏了,大意是:能做996是一种巨大的福气,很多公司、很多人想996都没有机会。如果你年轻的时候不996,你什么时候可以996?

很快刘强东也发了一条朋友圈《地板闹钟的故事》,说自己刚创业的时候睡地板,睡觉要每两小时定一次闹钟,来回复论坛上的留言。

他还说“混日子的人不是我的兄弟! ”他称自己虽然不能像刚创业的时候那么拼了,但现在还是能做到“8116+8”(周一到周六,早8点到晚11点工作,周日工作8小时,每月休假两天,每年休长假)。

网上两拨人吵得沸反盈天,不支持996的都举起了劳动法,骂资本家为富不仁;支持996的人,都在说努力工作是年轻人最好的生活,年轻的时候不努力什么时候努力。

但是我想重要的不是网络骂战,因为按照以往的经验,吵来吵去也没个结果,我想更重要的是,是要看清现象背后的根本原因和趋势。

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商业红利基本吃尽,未来竞争将会更激烈

就像吴军博士在《全球科技通史》里说的:知道我们今天所处的位置,才有可能看清我们将要去的方向。

我们还是要回归中国经济社会的基本现状:

过去几十年,中国比较大块的商业红利,已经基本被消耗殆尽,在局部甚至还有巨大透支。

各大赛道已经人满为患,但凡出现热门领域,就必然吸引大量目光,一个个巨头拔地而起,同时还有无数中小玩家,在追风口的征程上粉身碎骨。

而且由于众所周知的原因,大环境正在承受压力,再也不像原来蒙眼狂奔也能发展的很好了,本来就无比激烈的竞争将会越发残酷。

这种前景的变化,对科技企业的战略影响尤其巨大。我常说科技企业的世界观,是一种未来世界观,这也就是为什么亚马逊、滴滴这种企业,可以忍受长期亏损,因为从长远来看,他们盈利空间巨大。

中国互联网企业经过20年的发展,已经把人口红利、用户空闲时长这些可以吃的红利吃得差不多了,未来就将面临增速放缓的巨大压力。

 

未来互联网企业的日子会很难过,不仅仅要跑赢对手,更要跑赢自己,跑赢成本,跑赢周期。

而从个案上,美团、京东、滴滴这些巨头们的日子也都不好过,其中京东之所以动作最大,因为压力最大。(科技媒体Theinformation援引知情人士消息称,京东计划裁员8%,将涉及约12000个岗位)

从2018年GMV(平台交易总金额)上看,“淘宝+天猫”是4.8万亿元,京东是1.7万亿元,拼多多是0.42万亿元。

 

尽管从交易总额度上拼多多远不如阿里、京东,但是拼多多增速惊人。比同期增速,淘宝为20%,天猫为43.9%,京东为30%,而拼多多高达234%!

假如这个增速能持久,拼多多追上阿里可能还比较遥远,但是超过京东,成为中国电商第二,可能就在眼前。

 

大家可以看到,之前人员优化最凶的,压榨员工996最严重的,恰恰就是这些护城河没那么宽且深的企业。